一级

指标

二级

指标

评 估 标 准

分值

组织

管理

组织制度

建设

1．建立教育机构，有职能部门

7

2．有企业教育工作目标、年度培训计划、教育措施

7

3．建立从业人员培训制度

7

队伍建设

4．有专人负责企业职工教育

7

5．有一支相对稳定的专兼职教师

7

落实经费

6．企业按人均工资2．5％落实企业员工继续教育经费

7

载体

建设

学习场所

7．有适合企业员工终身教育需求的教学场所

7

文化设施

8．建有满足企业员工需求的图书阅览室

7

活动设施

9．有满足企业员工需要的体育活动设施

7

环境建设

10．营造企业文化氛围，注重文化环境布置，形成终身学习气氛

7

工作

成效

学习人数

11．企业员工年参加培训人数的比例达到50％以上

8

12．举办形式多样的文化、技能竞赛活动

7

创新发展

13．企业员工树立终身教育理念，学习自主性强

7

14．企业职工教育形成一定特色，成效显著

8